www.londyn.cz - ubytování v Londýně již od £50 na týden
www.go-manchester.cz - ubytování v Manchesteru již od £42 na týden
www.go-leeds.cz - ubytování v Leeds již od £40 na týden
www.bohemiaworld.co.uk - vaše jistota v Londýně

STAVEBNICTVÍ: Od dubna se mění CIS

 

Pokud pracujete v Británii ve stavebnictví, čekají vás od dubna rozsáhlé změny, protože vstupuje v platnost nový ´Předpis pro stavebnictví´ (CIS). Dodavatelé a subdodavatelé by si měli být těchto změn vědomi, protože se to projeví na způsobu, jakým se budou provádět platby.

Pracovníci ve stavebnictví většinou dodržují svou daňovou povinnost. Někteří tak ale nečiní. Jedním z cílů těchto změn je napomoci tomu, aby všichni měli rovnou hrací plochu.

Pracovníci s postavením živnostníků

Od dubna již nebudou platit registrační karty a daňové certifikáty, a nahradí je ověřovací služba. Stačí krátký telefonát na ministerstvo a dodavatelé si budou moci ověřit u HMRC, zda osoba či firma, kterou najímají, je registrována jako subdodavatel a zda tomuto subdodavateli přísluší hrubá platba nebo zda se na něj vztahují srážky.

Ve většině případů nebude ověřování nutné, a to tehdy, jestliže Vaši subdodavatelé u Vás již během dvou daňových let před dubnem 2007 pracovali. Bude také nutné vědět, zda jste při poslední platbě viděli jejich trvalou registrační kartu nebo daňový certifikát, nebo prozatímní registrační kartu, která měla platit alespoň do dubna 2007.

Jestliže však u Vás však ještě nepracovali, budete muset znát jméno, které použili, když se registrovali u HMRC, číslo jejich zdravotního pojištění (nebo registrační číslo firmy) a jejich specifické referenční číslo pláce daní (UTR).

Poskytnutí těchto údajů Vám umožní zjistit, zda jsou registrováni pro potřeby CIS a zda jim přísluší hrubá platba nebo zda se u nich provádí platba po srážkách. Jestliže HMRC nemá informace o Vašem subdodavateli, bude Vám nařízeno, abyste mu srazili vyšší procento z platby a tento postup potrvá, dokud si registraci u HMRC neobstarají.

Jako dodavatel budete muset každý měsíc vykazovat veškeré platby, jež jste učinili subdodavatelům, kteří u Vás pracují. Budete muset prohlásit, že údaje jsou správné a žádná z těchto plateb nebyla učiněna na základě smlouvy o zaměstnání. V případě vědomě poskytnutých nesprávných informací, nebo nesprávných informací poskytnutých z nepozornosti, se na Vás bude vztahovat postih. Měsíční výkazy nahrazují vouchery a roční výkazy. S platnosti od 5. dubna 2007 již subdodavatelé nebudou dostávat vouchery s údaji o srážkách z plateb, jak je tomu v současnosti. Místo toho jim vystavíte dokument s údaji o výši plateb a vykazující srážky, které jste z nich učinili.

Pokud jde o vaše zaměstnance

CIS se nevztahuje na pracovníky, které zaměstnáváte přímo. Je proto důležité, abyste si ověřili jejich zaměstnanecké postavení, protože pokud byste se v tomto ohledu dopustili omylu, mohlo by to mít velmi vážné důsledky. Mohlo by to znamenat, že budete muset zaplatit daně a příspěvky na národní pojištění (NIC), které jste měli strhnout, že budete muset zaplatit penále a dále: pokud jste na základě CIS registrován pro hrubé platby, že tento nárok ztratíte. To znamená, že před první platbou subdodavateli se musíte ujistit, že znáte jejich správný zaměstnanecký status, což závisí na smluvních podmínkách, na nichž jste se s ním dohodli.

Pracovníci se většinou pokládají za ´živnostníky´, jestliže mají vlastní podnik a pokud je na nich, zda jejich podnik je úspěšný nebo zda zkrachuje. Za ´zaměstnance´ se většinou považují v tom případě, že pokud jejich práci řídí dodavatel, které je najal a pokud nevlastní podnik s rizikem, které to obnáší. Je možné být ´živnostníkem´ na základě jedné smlouvy, a ´zaměstnancem´ podle smlouvy jiné.

Užitečným nástrojem je ´Ukazatel zaměstnaneckého statusu´ (ESI) na webových stránkách HMRC. Pomocí tohoto nástroje získáte názor HMRC na to, zda je ten který subdodavatel pracuje z hlediska daní a NIC jako ´zaměstnanec´ nebo jako ´živnostník´. V některých omezených případech, kde jsou smluvní podmínky složité nebo kdy byly poskytnuty navzájem si odporující údaje, nebude Vám tento nástroj schopen poskytnout definitivní odpověď. Přístup k tomuto nástroji získáte na www.hmrc.gov.uk/employment-status. Pokud potřebujete další informace, zavolejte na asistenční linku Předpisu pro stavebnictví na 0845 366 7899. V případě, že nemluvíte dobře anglicky, Vám bude přidělen tlumočník (interpreter).

Deset klíčových informací o novém předpise CIS

  1. Karty a certifikáty nahradí jednoduchý ověřovací proces.
  2. Nebudou se již provádět roční výkazy.
  3. Vouchery nahradí měsíční výkazy.
  4. Dodavatelé si budou muset ověřit u HMRC, zda má subdodavatel registraci dle CIS a zjistit, jakým způsobem se mu budou provádět platby. Většinu stávajících subdodavatelů nebude nutno ověřovat, protože téměř všichni subdodavatelé, kteří jsou již zaregistrováni u HMRC, přejdou na nový systém.
  5. Ověření lze provést telefonicky.
  6. Při ověřování HMRC sdělí dodavateli, zda vyplácet hrubou platbu, čistou platbu se standardními srážkami nebo čistou platbu s vyššími srážkami.
  7. V případě, že subdodavatel není HMRC znám, vztahují se na platby s vyššími srážkami.
  8. Subdodavatelé, kteří začnou pracovat ve stavebnictví jako živnostníci po 5. dubnu 2007 (respektive ti, jejichž registrační karta vypršela a její platnost nebyla do 5. dubna obnovena) se budou muset zaregistrovat dle nových předpisů CIS.
  9. Jestliže Královský berní a celní úřad (HMRC) nemá z minulosti údaje o subdodavateli, může být takovýto subdodavatel vyzván, aby se dostavil do místní pobočky se dvěma identifikačními dokumenty a zaregistroval se pro potřeby nového CIS. Tato registrace je jednou provždy.
  10. V prvním roce si dodavatelé nebudou muset ověřovat subdodavatele, kterým provádí výplaty od 6. dubna 2005, pokud dodavatel viděl registrační kartu subdodavatele nebo daňový certifikát s platností minimálně do dubna 2007.
HM Revenue & Customs
http://www.hmrc.gov.uk/




Diskuze



 

 

Copyright © 2006, Echomagazin, všechna práva vyhrazena  





Irsko Aktuálně - Největší české stránky o Irsku.
hostováno na: webhosting 1990.cz